لایحه وظایف عضو مسلکی حمایت حقوقی ارزګان و پکتیا
تاریخ نشر
تاریخ ختم
|
لایحه وظایف پستهای خدمات ملکی معلومات کلی پست Email Addres: morr.recruitment@gmail.com ۲بست |
|
|
شماره اعلان پست: |
|
|
عنوان وظیفه: |
عضو مسلکی حمایت حقوقی |
|
بست: |
5 |
|
وزارت یا اداره: |
امور مهاجرین و عودت کنندگان |
|
بخش مربوطه: |
آمریت امور مهاجرین و عودت کنندگان |
|
موقعیت پست: |
ولایت (ارزګان، پکتیا ) |
|
گزارشده به: |
آمر أمور مهاجرین و عودت کنندگان |
|
گزارشگیر از: |
ندارد |
|
کد: |
( ) |
|
تاریخ بازنگری: |
|
.......................................................................................................................................................................................................................................................................................................
هدف وظیفه: حمایت از حقوق عودت کنندگان و بیجاشدگان داخلی در روشنائی قانون ومقررات.
........................................................................................................................................................................................................................................................................................................
وظایف تخصصی:
- اتخاذ تدابیر حمایتی در مساعی مشترک با نهاد های تعلیمی و تحصیلی ولایت مربوط غرض مساعد ساختن زمینه تعلیم وتحصیل برای عودت کنندگان و بیجاشدگان.
- پیشنهاد طرح ها ونظریات مشخص غرض غنامندی حمایت های حقوقی عودت کنندگان وبیجاشدگان درقوانین ، مقررات وطرزالعمل های مربوط.
- پیشنهاد تدابیرحمایتی در مساعی مشترک با نهادهای ذیدخل ولایت مربوط بمنظور حل منازعات دارائی ها منقول وغیر منقول.
- پیشنهاد برنامه های حمایتی در مساعی مشترک با نهادهای تعلیمی و تحصیلی ولایت مربوط غرض مساعد ساختن زمینه تعلیم و تحصیل برای عودت کنندگان و بیجاشدگان.
وظایف مدیریتی:
- ترتیب پلان کاری ماهوار، ربعوار و سالانه در مطابقت با پلان عمومی، بمنظور رسیدن به اهداف تعیین شده اداره.
- ارائه گزارش ماهوار، ربعوار، سالانه و عندالضرورت از فعالیت ها و دست آورد های مربوطه، بمنظور مطلع ساختن رهبری وزارت.
- اجرای سایر وظایف که از طرف آمر مربوطه مطابق قوانین، مقررات و اهداف وزارتسپرده میشود.
وظایف هماهنگی:
- تأمین ارتباط و هماهنگی با شعبات ذیربط واحد ولایتی وزارت مالیه بمنظورمعافیت وتخفیف از محصول گمرکی و سایر موضوعات مطابق فرمان نافذه.
- تامین ارتباط وهماهنگی با نهادهای حقوقی ولایت مربوط بمنظور رسیده گی به وضعیت عودت کنندگان و بیجاشدگان.
......................................................................................................................................................................................................................................................................................................
شرایط استخدام:
این لایحۀ وظایف با در نظر داشت مواد 7، 8 و 34 قانون کارکنان خدمات ملکی و بند (7) ماده 14 طرزالعمل استخدام با حد اقل شرایط و معیارهای ذیل ترتیب گردیده است:
- رشته تحصیلی: داشتن سند تحصیلی حداقل لیسانس در یکی از رشته‌های: (حقوق، شرعیات (فقه و قانون) از موسسات تحصیلی ملی و بین المللی داخل و یا خارج کشور، به درجات بالاتر در رشته های فوق الذکر ارجحیت داده می شود.
- تجربه کاری:
- نیاز ندارد.
- مهارت‌های لازم:
- تسلط به یکی از زبان‌های رسمی کشور (پشتو یا دری) و آشنایی (تحریر و تکلم) با زبان انگلیسی.
- مهارت‌های کمپیوتری در برنامه‌های مرتبط به وظیفه.
موارد تشویقی:
- (5) نمره امتیازی برای بست‌های سوم و چهارم و (3) نمره امتیازی برای بست‌های اول و دوم به اساس طرزالعمل استخدام اشخاص دارای معلولیت برای افراد دارای معلولیت در صورتیکه معلولیت شخص مانع اجرای وظایف در اداره نگردد؛