لایحه وظایف متخصص نظارت و ارزیابی

عنوان وظیفه             : متخصص نظارت و ارزیابی

وزارت /اداره             : امورمهاجرین وعودت کنندگان

گزارش دهی              : مدیر ارشد برنامه

معاش                      : مطابق لایحه NTA   ( C1)                                  

………………………………………………………………………………………………………....

هدف وظیفه: نظارت و ارزیابی از چگونگی تطبیق موفقانه امور، کارکرد های کارمندان برنامه، جهت کسب اهداف متوقعه به منظور آوردن اصلاحات و طرح پیشنهادات جهت موثریت و مثمریت در فعالیت های برنامه

…………………………………………………………………………………………………………

مسئولیت های وظیفوی:

1. تهیه و ترتیپ پلان ماهوار، ربعوار و سالانه در مطابق به پلان عمومی جهت رسیدن به اهداف تعین شده.
2. طرح و ترتیب پلان های نظارتی و ارزیابی به منظور استقامت دهی پروسه نظارت و ارزیابی.
3. شناسایی چالش ها و نواقصات فرا راه تطبیق برنامه و برطرف سازی آن برای موثریت و مثمریت هرچه بیشتر فعالیت های برنامه،
4. نظارت و ارزیابی از تطبیق پلان های عملیاتی برنامه، و همکاری در ایجاد هماهنگی با تیم های کاری در مرکز و ولایات جهت تحقق اهداف برنامه.
5. حفظ منجمنت کاری برنامه در صورت انحراف و علت انحراف شناسایی شود.
6. ترتیب نمودن اسناد و راپور های کاری ازنظارت و ارزیابی پروژه در دوسیه ها.
7. تامین ارتباط و هماهنگی با ادارات مرکزی، ولایتی و نهاد های ذیربط جهت انسجام بهتر امور مربوط به نظارت و ارزیابی از عملکرد تمام واحد ها و کارمندان برنامه.
8. سهمگیری فعال در طرح رهنمود ها و ارایه پیشنهادات معقول جهت بهبود بخش سیستم نظارت و ارزیابی.
9. ایجاد سهولت و زمینه همکاری و هماهنگی در مورد نظارت، ارزیابی و گزارش دهی به ادارات مربوطه و جوانب ذیدخل.
10. انکشاف یک میکانیزم موثر در جهت نظارت، ارزیابی و بررسی امور برنامه در مرکز و ولایات و انکشاف چک لست ها، معیارها، استندرد ها برای نظارت و ارزیابی پروژه.
11. نظارت از راپور ها و اسناد دفاتر مرکزی و ولایتی و ارایه مشوره های تخنیکی هنگام ضرورت .
12. اریه گزارش ماهوار، ربعوار، سالانه و عندالضرورت از فعالیت ها و دست آورد های به رهبری برنامه.
13. اجرای سایر وظایف که از طرف مقامات ذیصلاح مطابق به قوانین، مقررات و اهداف برنامه سپرده میشود. ……………………………………………………………………………………………....

شرایط استخدام (سطح تحصیل و تجربه کاری):

• حد اقل سند تحصیلی لیسانس  در رشته های اقتصاد، اداره عامه، حقوق، مدیریت، علوم اجتماعی به درجه تحصیلی بالاتر ارجحیت داده میشود.
•  چهار سال تجربه مرتبط به وظیفه
• داشتن حسن سیرت و شهرت نیک
• تسلط به یکی از زبان های رسمی( پشتو یا دری) و آشنایی به زبان انگلیسی.
• مهارت های کمپیوتری در برنامه های مرتبط به وظیفه.

Documents